Darbas "Euroset": darbuotojų atsiliepimai, laisvos darbo vietos, galimos perspektyvos

"Euroset" yra didžiausia įmonė, atstovaujantikorinio mažmeninės prekybos rinka. Pagrindinės kryptys jos veikla: informacijos paslaugos, Mažmeninė prekyba, ryšių, mažų skaitmeninių prietaisų, aksesuarų, MP3 ir CD grotuvai, taip pat bendradarbiavimą su Maskva ir regioninių prekybos atstovų. Ar norite gauti darbą "Euroset"? Tada jums bus naudinga perskaityti šiame straipsnyje pateiktą informaciją.

Bendrovės personalo politika

Pagal statistiką, per pastaruosius metusbendras "Euroset" darbuotojų skaičius viršijo 33 000 žmonių. Bendrovės vadovybė ketina toliau plėtoti savo verslą, atverdama naujas parduotuves metropolijos regione ir provincijose. Neįmanoma pasiekti užsibrėžtų tikslų, nepritraukiant jaunų, talentingų ir motyvuotų darbuotojų. Bendrovė pasirengusi sumokėti už gerus darbuotojus. Bet ar darbas "Euroset" yra toks geras? Atsiliepimai apie šį darbdavį nesuteikia vienareikšmio atsakymo. Tai bus aptarta toliau.

Bendrovės darbo privalumai

Ką jaunuoliai taip domina"Eurosetė"? Darbo užmokestis viršija vidutinį lygį (nuo 28 000 rublių). Dėl atstovų kiekvienos nuorodos (pardavėjai, vadybininkai, kurjerių, didmenininkams, ir tt) yra fiksuota alga + palūkanos nuo pardavimų, įmokų ir premijų. Kokie kiti pranašumai turi darbą "Euroset"? Buvusių ir dabartinių darbuotojų atsiliepimai atskleidė šiuos privalumus:

• Galimybė nemokamai mokytis.
• Uždaroji jaunų ir ambicingų žmonių komanda.
• Vertas atlyginimas.
• Saviraiškos laisvė.
• Greitas karjeros laiptų išplėtimas.
• Naujovių skatinimas.
• Apdovanojimai už geriausius darbuotojus.
• Lankstus darbo grafikas.

Darbo vietos ir reikalavimai darbuotojams

"Euroset" valdymas nori pamatytijų biurai, parduotuvės ir bendravimo kambariai su energingais ir darbščiais žmonėmis, kurie nebijo atsakomybės, gali bendrauti su klientais ir nori būti tikri ateityje.

Pagrindiniai reikalavimai potencialiam darbuotojui:

1. Variklis dušu. Gerai, jei tas pats asmuo imasi iniciatyvos tomis ar kitomis situacijomis. Jis visada yra sveikintinas ir skatinamas.

2. Siekti rezultato, o ne procesui. Pergalės niekam neįdomios. "Euroset" turi visas karjeros augimo sąlygas.

3. Nesveikos smegenys. Įmonėms reikia žmonių, kurie gali mokytis ir tobulinti savo įgūdžius.

4. Bendravimo įgūdžiai. Šiuo atveju normos skiriamos ne visiems žinantiems ekspertams, bet tiems, kurie gali užmegzti ryšį su pirkėjais ir jų kolegomis.

Specialistų ir studentų laisvos darbo vietos:

• prekybininkas;
• kasininkas:
• buhalteris;
• interjero dizaineris;
• pardavimų vadybininkas:
• kurjerį;
• pardavimo konsultantas.

Darbas "Euroset": darbuotojų atsiliepimai

Elena Popova (Jekaterinburgas): "Kaip pardavimų konsultantas, aš dirbu beveik 5 metus. Kolektyvas buvo draugiškas, apdovanojimai buvo išduodami reguliariai. Dabar esu įsakyme. Po metų planuoju grįžti į buvusią darbo vietą ir profesionaliai įsitraukti į profesinę veiklą ".

Ilya Khamidullin (Samara): "Tris mėnesius dirbu" Euroset "pasiuntiniu. Visada yra daug užsakymų, ir jų pristatyti nėra daug laiko. Reguliariai gavo papiktinimus iš savo viršininkų, jis niekada nematė prizo. Apskritai, neturėjau geriausių prisiminimų, kaip dirbti šioje įmonėje. "

Tatiana Znagovan (Krasnodaras): "Ji pradėjo savo karjerą" Euroset "kaip kurjerį. Šiandien aš esu vyresnysis pardavimų konsultantas. Aš nesibaigsiu ten. Galų gale įmonė siūlo tokias puikias galimybes. "

Dabar žinote, kas yra "Euroset" darbas. Darbuotojų atsiliepimai ir kita informacija, pateikta straipsnyje, padės jums padaryti tinkamą pasirinkimą. Linkime sėkmės!